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2019-2025年中国人才市场调查与发展预测报告
2019-2025年中国人才市场调查与发展预测报告
报告编码:ICI 863967 了解中商产业研究院实力
出版日期:动态更新
报告页码:318 图表:73
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内容概括

2019-2025年中国人才市场调查与发展预测报告

报告目录

第一章 中国人才市场行业运行环境解析 15

第一节 中国人才市场行业新法规及影响 15

一、法规及政策体系分析 15
二、行业准入条件及程序 16
三、行业相关的法律法规 18
(一)《劳动合同法》 18
(二)《就业促进法》 35
(三)《劳动争议调解仲裁法》 45
(四)《高级人才寻访服务规范》 53
(五)《关于加快发展人力资源服务业的意见》 59
四、人才市场管理办法分析 63
五、中国各地最低工资标准 70

第二节 中国人才市场发展背景分析 71

一、中国人才市场产生的原因 71
二、中国人才市场的重要作用 72
三、中国人才市场面临的形势 72
四、中国民营人才市场的崛起 72

第三节 中国人才市场社会环境分析 73

一、中国人口环境分析 73
二、中国就业形势分析 74
(一)就业总体状况 74
(二)区域就业结构 74
(三)行业就业结构 75
(四)人才需求缺口 75
(五)就业竞争分析 78
三、中国劳动力成本分析 80
四、中国高校毕业生分析 81
(一)高校毕业生规模分析 81
(二)高校毕业生就业形势 82
(三)高校毕业生就业流向 82
(四)高校毕业生薪酬分析 83

第二章 中国人才市场行业概况 85

第一节 中国人才资源现状分析 85

一、人力资源概述 85
(一)人力资源定义 85
(二)人力资源特性 85
(三)人力资源规模 87
(四)人力资源市场 88
二、人才资源类型分析 90
(一)企业管理人才资源 90
(二)专业技术人才资源 91
(三)高技能人才资源 91
(四)农村实用人才资源 92
三、人才资源企业分布 92
四、人才资源流动方向 93
五、人才资源供需现状 93

第二节 高级人才市场分析 95

一、高级人才资源概况 95
(一)高级职称种类 95
(二)高级人才缺口 95
二、高级人才引进政策 96
三、高级人才收入水平 96

第三节 中国人才市场行业现状 96

一、中国人才市场发展现状 96
二、中国人才市场机构规模 98
三、中国人才市场收入来源 99
四、中国人才服务机构格局 99
五、中国人才市场SWOT分析 101
(一)竞争优势分析 101
(二)竞争劣势分析 102
(三)企业机会分析 102
(四)企业风险分析 103

第四节 人才市场运营策略分析 104

一、人才市场运营分析 104
(一)人才市场运营主体 104
(二)人才市场服务分析 104
(三)人才市场经营模式 104
(四)人才市场盈利模式 105
二、人才市场业务开发策略 105
三、人才市场渠道开发策略 105
四、人才市场连锁经营分析 106

第三章 中国人才市场重点业务分析 109

第一节 人才招聘市场分析 109

一、人才招聘市场现状 109
二、企业人才招聘现状 110
三、网络招聘市场分析 112
(一)网络招聘市场规模 112
(二)网络招聘行业格局 112
(三)网络招聘盈利模式 115
四、网络招聘企业模式 115
(一)前程无忧 115
(二)大街网 116
(三)应届生求职网 117

第二节 人力资源外包市场分析 118

一、人力资源外包服务的主要内容 118
二、人力资源外包市场发展分析 119
三、人力资源外包行业风险投资 120
四、人力资源外包服务价值分析 120
(一)降低成本 120
(二)聚焦主业 121
(三)优化资源配置 121
五、人力资源外包前景分析 121

第三节 劳务派遣市场分析 122

一、劳务派遣行业发展现状 122
二、劳务派遣市场发展特征 123
三、人才派遣市场需求特点 124
四、劳务派遣市场发展态势 125
五、劳务派遣泛滥成灾原因 127
六、国家整顿劳务派遣市场 130

第四节 猎头服务市场分析 131

一、猎头服务兴起历程 131
二、猎头服务市场格局 131
三、猎头服务流程分析 132
四、猎头服务业务类型 133
五、猎头服务人群分析 135
六、猎头服务发展前景 136
七、猎头企业发展规模 136

第五节 人才测评市场分析 136

一、人才测评市场应用现状 136
二、人才测评市场竞争现状 138
三、人才测评市场竞争格局 138
(一)政府测评机构 138
(二)国际测评机构 139
(三)民间测评机构 139
四、人才测评需求分析 140
五、人才测评发展方向 141
六、人才测评市场前景 142

第六节 人力资源培训市场分析 143

一、人力资源培训业务范围 143
二、人力资源培训业务流程 143
三、人力资源培训市场规模 144
四、人力资源培训发展前景 145

第四章 中国制造业人才需求情况 147

第一节 制造业人才需求分析 147

一、制造业从业人员规模 147
二、制造业人才区域分布 147
三、制造业人才收入水平 148
四、制造业人才需求趋势 148

第二节 建筑行业人才需求分析 149

一、建筑行业从业人员规模 149
二、建筑行业人才区域分布 149
三、建筑行业人才收入水平 150
四、建筑行业人才需求趋势 151

第三节 医药行业人才需求分析 151

一、医药行业从业人员规模 151
二、医药行业人力成本分析 152
三、医药行业人才收入水平 152
四、医药行业人才需求趋势 153

第四节 电子制造业人才需求分析 154

一、电子制造业从业人员规模 154
二、电子制造业从业人员分布 154
三、电子制造业人才收入水平 155

第五节 交通运输业人才需求分析 156

一、交通运输业从业人员规模 156
二、交通运输业人才区域分布 156
三、交通运输业人才收入水平 157
四、交通运输业人才需求趋势 157

第六节 纺织业人才需求分析 158

一、纺织业从业人员规模 158
二、纺织业从业人员分布 158
三、纺织业人才收入水平 158
四、纺织业人才需求趋势 159

第五章 中国服务业人才需求情况 160

第一节 房地产行业人才需求分析 160

一、房地产行业从业人员规模 160
二、房地产行业人才收入水平 160
三、房地产人才市场需求现状 161
四、房地产行业人才缺口分析 162
五、房地产行业人才需求趋势 166
六、房地产人才市场发展建议 167

第二节 金融行业人才需求分析 168

一、金融行业从业人员规模 168
二、金融行业人才区域分布 168
三、金融行业人才收入水平 169
四、金融行业人才缺口分析 170
五、金融行业人才需求趋势 170

第三节 软件行业人才需求分析 171

一、软件行业从业人员规模 171
二、软件行业人才收入水平 171
三、软件行业人才需求趋势 172

第四节 电子商务行业人才需求分析 173

一、电子商务从业人员规模 173
二、电子商务行业人才收入水平 174
三、电子商务行业人才缺口分析 174
四、电子商务行业人才需求趋势 174

第五节 批发零售业人才需求分析 175

一、批发零售业从业人员规模 175
二、批发零售业人才区域分布 175
三、批发零售业人才收入水平 176
四、批发零售业人才缺口分析 177
五、批发零售业人才需求趋势 177

第六节 餐饮行业人才需求分析 177

一、餐饮行业从业人员规模 177
二、餐饮行业人才收入水平 178
三、餐饮行业岗位薪酬分析 179
四、餐饮行业人才需求趋势 180

第七节 教育行业 181

一、教育行业从业人员规模 181
二、教育行业人才区域分布 181
三、教育行业人才收入水平 182
四、教育行业人才需求趋势 182

第八节 艺术人才 183

一、艺术人才资源供需情况 183
二、艺术人才培养资源分布 183
三、艺术人才培养层次结构 183
四、艺术人才培养机制现状 183

第六章 中国人才市场区域投资机会分析 184

第一节 北京市 184

一、北京市主导产业分析 184
二、北京市人才收入水平 185
三、北京市人才供求情况 185
(一)北京市人才市场现状 185
(二)北京市人才供给情况 186
(三)北京市产业人才缺口 187

第二节 上海市 187

一、上海市主导产业分析 187
二、上海市人才收入水平 188
三、上海市人才供求情况 188
(一)上海市人才市场现状 188
(二)上海市人才供需情况 189
(三)上海市产业人才缺口 190

第三节 广东省 192

一、广东省主导产业分析 192
二、广东省人才收入水平 192
三、广东省人才供求情况 193
(一)广东省人才市场现状 193
(二)广东省人才供给情况 194
(三)广东省产业人才缺口 195

第四节 深圳市 196

一、深圳市主导产业分析 196
二、深圳市人才收入水平 197
三、深圳市人才供求情况 197
(一)深圳市人才市场现状 197
(二)深圳市人才供给情况 198
(三)深圳市产业人才缺口 198

第五节 江苏省 199

一、江苏省主导产业分析 199
二、江苏省人才收入水平 199
三、江苏省人才供求情况 200
(一)江苏省人才市场现状 200
(二)江苏省人才供给情况 201
(三)江苏省人才需求情况 201

第六节 天津市 202

一、天津市主导产业分析 202
二、天津市人才收入水平 203
三、天津市人才供求情况 203
(一)天津市人才市场动态 203
(二)天津市人才供给情况 203
(三)天津市产业人才引进 204

第七节 浙江省 205

一、浙江省主导产业分析 205
二、浙江省人才收入水平 207
三、浙江省人才供求情况 207
(一)浙江省人才市场现状 207
(二)浙江省人才供给情况 208
(三)浙江省人才需求情况 209
(四)浙江省产业人才缺口 210

第八节 山东省 210

一、山东省主导产业分析 210
二、山东省人才收入水平 212
三、山东省人才供求情况 212
(一)山东省人才供给情况 212
(二)山东省产业需求情况 213
(三)山东省人才就业方向 213

第九节 福建省 214

一、福建省主导产业分析 214
二、福建省人才收入水平 215
三、福建省人才供求情况 216
(一)福建省人才市场现状 216
(二)福建省人才供给情况 217
(三)福建省人才需求情况 217
(四)福建省产业人才缺口 218

第十节 辽宁省 219

一、辽宁省主导产业分析 219
二、辽宁省人才收入水平 220
三、辽宁省人才供求情况 220
(一)辽宁省人才市场现状 220
(二)辽宁省人才供给情况 222
(三)辽宁省人才需求情况 223
(四)辽宁省产业人才缺口 224

第十一节 河北省 224

一、河北省主导产业分析 224
二、河北省人才收入水平 225
三、河北省人才供求情况 226
(一)河北省人才市场现状 226
(二)河北省人才供给情况 227
(三)河北省人才需求情况 227

第十二节 湖北省 228

一、湖北省主导产业分析 228
二、湖北省人才收入水平 230
三、湖北省人才供求情况 230
(一)湖北省人才市场现状 230
(二)湖北省人才供给情况 230
(三)湖北省人才需求情况 231

第十三节 重庆市 231

一、重庆市主导产业分析 231
二、重庆市人才收入水平 232
三、重庆市人才供求情况 233
(一)重庆市人才市场现状 233
(二)重庆市人才供给情况 233
(三)重庆市人才需求情况 234
(四)重庆市产业人才缺口 235

第十四节 湖南省 235

一、湖南省主导产业分析 235
二、湖南省人才收入水平 236
三、湖南省人才供求情况 236
(一)湖南省人才市场现状 236
(二)湖南省人才供给情况 237
(三)湖南省产业人才缺口 238

第十五节 四川省 238

一、四川省主导产业分析 238
二、四川省人才收入水平 239
三、四川省人才供求情况 239
(一)四川省人才市场现状 239
(二)四川省人才供给情况 240
(三)四川省产业人才缺口 240

第十六节 河南省 241

一、河南省主导产业分析 241
二、河南省人才收入水平 242
三、河南省人才供求情况 244
(一)河南省人才市场现状 244
(二)河南省人才供给情况 245
(三)河南省产业人才缺口 246
第十七 安徽省 247
一、安徽省主导产业分析 247
二、安徽省人才收入水平 248
三、安徽省人才供求情况 249
(一)安徽省人才市场现状 249
(二)安徽省人才供给情况 250
(三)安徽省产业人才缺口 250

第七章 中国人才市场重点企业分析 252

第一节 深圳人才大市场 252

一、企业基本情况介绍 252
二、企业人才服务业务 253
三、企业竞争优势分析 254
四、企业发展最新动态 254

第二节 北方人才市场 254

一、企业基本情况介绍 254
二、企业人才服务业务 255
三、企业发展优势分析 255
四、企业发展最新动态 255

第三节 上海人才市场 256

一、企业基本情况介绍 256
二、企业人才服务业务 256
三、企业发展优势分析 257
四、企业发展最新动态 257

第四节 南方人才市场 257

一、企业基本情况介绍 257
二、企业人才服务业务 257
三、企业发展优势分析 258
四、企业发展最新动态 259

第五节 中国国际人才市场 259

一、企业基本情况介绍 259
二、企业人才服务业务 259
三、企业发展优势分析 260
四、企业发展最新动态 261

第六节 沈阳人才市场 261

一、企业基本情况介绍 261
二、企业人才服务业务 261
三、企业发展优势分析 261
四、企业发展最新动态 262

第七节 西安人才市场 262

一、企业基本情况介绍 262
二、企业人才服务业务 262
三、企业发展优势分析 263
四、企业发展最新动态 263

第八节 武汉人才市场 263

一、企业基本情况介绍 263
二、企业人才服务业务 264
三、企业发展优势分析 264
四、企业发展最新动态 265

第九节 成都人才市场 265

一、企业基本情况介绍 265
二、企业人才服务业务 265
三、企业发展优势分析 266
四、企业发展最新动态 267

第十节 江西人才市场 267

一、企业基本情况介绍 267
二、企业人才服务业务 268
三、企业发展优势分析 268
四、企业发展最新动态 268

第十一节 湖南人才市场 268

一、企业基本情况介绍 268
二、企业人才服务业务 269
三、企业发展优势分析 269
四、企业发展最新动态 269

第十二节 海峡人才市场 269

一、企业基本情况介绍 269
二、企业人才服务业务 270
三、企业发展优势分析 271
四、企业发展最新动态 271

第十三节 河洛人才交流中心 272

一、企业基本情况介绍 272
二、企业人才服务业务 272
三、企业发展优势分析 273
四、企业发展最新动态 273

第十四节 安徽寅特尼人才市场 274

一、企业基本情况介绍 274
二、企业人才服务业务 274
三、企业发展优势分析 274
四、企业发展最新动态 275

第十五节 东莞智通人才市场 275

一、企业基本情况介绍 275
二、企业人才服务业务 276
三、企业发展优势分析 276
四、企业发展最新动态 277

第八章 2019-2025年中国人才市场行业发展前景分析 278

第一节 中国人才市场投资环境分析 278

一、国家中长期人才发展规划纲要 278
二、《专业技术人才队伍建设中长期规划(2010-2020年)》 295
三、高技能人才队伍建设中长期规划(2010-2020年) 303
四、中国人力资源服务投资壁垒分析 311
五、中国人力资源服务投资前景分析 313

第二节 中国人才市场发展趋势分析 313

一、中国人才需求趋势分析 313
二、中国企业招聘趋势分析 314
三、中国人才就业趋势分析 314
四、中国人才服务业发展趋势分析 314
五、中国人力资源服务业发展趋势分析 315

第三节 中国人才市场投资风险分析 316

一、行业政策风险 316
二、市场竞争风险 317
三、劳务纠纷风险 317
四、就业结构风险 318

第四节 中国人才市场投资策略分析 318

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