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阿里启动春季高校招聘计划 年薪最高可达60万

互联网来源:时间:2016年03月07日 09:23 编辑:中商情报网

记者5日从阿里巴巴获悉,阿里巴巴本月在全国率先启动了春季高校招聘,吸引最优秀的90后人才加入,而此前已经连续开展4年的“阿里星”顶尖人才计划今年也将继续。

目前,阿里巴巴全面布局电商、金融物流物联网以及云计算大数据等领域,并积极拓展全球版图,对人才而言有巨大的发展空间和内部创业的机遇。

“现在加入阿里,你来的恰逢其时”,阿里巴巴首席人才官彭蕾近日在公司内网发文称。

据了解,此番招募的对象主要为技术岗位,参加实习人数预计在千人以内,选拔的门槛相比往年也会更高。一旦被录用,阿里将投入更多资源帮助新人成长,包括一对一配备资深的师兄、设置完善的培养课程,并甄选业务场景帮助其快速获得实战经验。

阿里巴巴招聘资深总监曲洋介绍,阿里去年提出了“非凡人平常心做非凡事“的人才战略,人才选拔将优中选优,在内部倡导组建小型的“头狼团队”,让优秀的人才组团工作,激发使命感和创新力。

新的人才战略催生了新的人才标准,“聪明、乐观、皮实、自省,是阿里巴巴对所有即将加入阿里的年轻人的期望。我们欢迎这样的同学和社会人才加入,共同创造下一个奇迹。”曲洋表示。

此外,今年阿里将进一步加大力度,面向全球招募“阿里星”技术人才。

“阿里星”人才计划始于2012年,四年间培养了多位年轻的技术骨干。

曲洋表示,今年,来自各顶尖高校的学生依然有机会入选这一人才计划。阿里集团CTO会亲自面试候选人,入职后将由知名技术负责人担任导师,并给机会加入双11等最有挑战的技术项目中。

据了解,阿里对这些万里挑一的人才提供了颇为丰厚的待遇,年薪可达到60万元。

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