日照人力资源服务产业园项目案例
来源:中商产业研究院 发布日期:2019-07-15 15:32
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园区概况

日照市人社局与东港区政府采取“市区一体、联合共建”的形式,以“政府主导、行业引导、市场化运营”的模式,打造集新商业样板,人力资源集聚区,高层次人才平台,创新创业孵化中心,产业升级引擎,新旧动能转换典范,高端项目载体,智能信息化的多功能、多生态的人力资源服务产业园。

致力于构建日照人力资源行业生态圈,将全市教育、科研、传统产业、服务业等优势资源与产业园相融合,实现资源互补,为日照市新旧动能转换提供强劲的人才支撑。

园区功能

产业园集“人才公共服务中心、人力资源展示中心、大学生创新创业中心、高层次人才交流中心、人力资源研究院、线上人力资源服务平台、人力资源企业集聚中心”七大功能中心于一体,为企业提供一站式、多元化的人力资源服务,形成人力资源服务产品采购和完善的服务产品上下游产业链,为推动日照经济向高质量发展提供强有力的人才智力保障。

配套设施

高标准办公大楼,兼具开放与私密的工作空间舒适的生态办公环境,城市核心地段,尽享公共配套服务。党建与人才培训交流空间,多功能会议中心,促进企业理念碰撞,优势互补。大学生创业孵化中心,功能齐全、环境优越、以创业带动就业,将现代服务业、科技成果转化、人才引进相结合,促进产业振兴。个性化美食广场,创业咖啡,休闲茶座,娱乐健身,一站式生活服务,轻松打造人脉构筑平台,工作之余带给你家的温暖,全天候“归巢”式空间。

招商政策

1、房租补助

为入驻人力资源企业提供建筑面积不超过300平方米的办公用房,前三年给予100%房租补助,后两年给予50%房租补助;入驻企业办公用房面积按照业务需求及入园评定意见确定,超过300平方米以上部分的租金由企业自行负担,租金标准按产权人与产业园协议确定的租金单价确定。对总部或区域总部入驻的人力资源企业,可采取一事一议的原则确定政策。

2、财政补贴

(1)业内权威机构发布的年度世界100强人力资源服务机构、大中华区50强人力资源服务机构,区域性总部注册入驻园区一年后经考核同意,给予200万元的补贴。国家级人力资源诚信服务示范机构、山东省人力资源服务业十强机构、人力资源服务业十大品牌和人力资源诚信服务示范机构,总部注册入驻园区一年后经考核同意,按区级收益额最高给予100万元的补贴。

(2)业内权威机构发布的年度世界100强人力资源服务机构、大中华区50强人力资源服务机构,其分支机构注册入驻园区一年后经考核同意,按区级收益额最高给予50万元的补贴。国家级人力资源诚信服务示范机构、山东省人力资源服务业十强机构、人力资源服务业十大品牌和人力资源诚信服务示范机构,其分支机构注册入驻园区一年后经考核同意,按区级收益额最高给予30万元的补贴。

(3)入驻的人力资源服务机构为我区引进高层次人才及团队的,按日照市和东港区的人才引进政策执行。

(4)新注册的入驻人力资源服务机构缴纳税收(增值税、企业所得税、个人所得税、地方附加等)东港区区级实得30万元以上部分,五年内前三年分别按照75%、70%、65%的比例给予财政补贴,后两年每年按照50%的比例给予财政补贴。符合入驻条件的区内人力资源服务机构,入驻园区后新增的税收才能享受财政补贴。

管理服务

1、对园区各类人才,凡符合专家公寓、人才公寓申请使用条件的,可享受日照市同等政策待遇。

2、为入驻企业提供项目审批、工商注册、税务、财务、补贴(奖励)资金申请等各项手续办理提供直通车式服务。

3、园区服务平台为入驻企业在就业、社保、人才、外国专家等方面提供直通车式服务。

4、为入驻企业提供商机洽谈、项目推介、商务运营、人才培养、成果交流、综合保障等公共服务及平台。

服务说明

中商产业研究院是一家“产业大数据+研究+规划+招商+基金”的一体化产业咨询服务机构,致力于为企业、地方政府、城市新区、园区管委会、开发商提供产业规划、产业空间、产业平台、产城运营、产业金融、产业申报及产业升级转型领域的咨询与解决方案。核心业务包括:产业规划、园区规划、产业招商规划、产业项目包装策划、产业园区升级转型规划、产业地产拿地策划、特色小镇申报及规划、田园综合体申报及规划、乡村振兴战略规划;以及商业计划书、可行性研究报告撰写编制、行业研究报告及定制化调研报告、产业白皮书等。

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